公司根據(jù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展?fàn)顩r,制訂了與發(fā)展水平相適應(yīng)的薪酬福利政策,致力為員工創(chuàng)造幸福生活。
公司主要的薪酬福利政策如下:
基本工資:基于崗位價(jià)值、能力表現(xiàn)的薪酬支付;
績(jī)效獎(jiǎng)金:基于公司業(yè)績(jī)、部門(mén)業(yè)績(jī)和個(gè)人業(yè)績(jī)的薪酬支付;
長(zhǎng)期激勵(lì):基于員工的發(fā)展?jié)摿Φ男匠曛Ц叮?/span>
員工福利:基于人文關(guān)懷、價(jià)值導(dǎo)向的薪支付;
特殊獎(jiǎng)勵(lì):基于特殊貢獻(xiàn)、重大價(jià)值創(chuàng)造的薪酬支付。